Frontend Lead (Angular)

Frontend Lead (Angular)

В «нетмонет» мы уже стали стандартом индустрии в области электронных чаевых и обогнали на дистанции конкурентов в виде крупнейших компаний на рынке РФ. Наши QR-коды можно встретить в 10.000 заведениях и ежемесячно через наш сервис оставляют чаевые более 1.500.000 людей.

Дальше — больше, в феврале мы запустили «нетмонет 2.0», чтобы через наши QR-коды можно было самостоятельно оплачивать и удобно разделять счет в ресторане на компанию.

Сейчас наш Frontend Lead стал СТО, так что теперь мы ищем эксперта, который займет его прошлую позицию. Наш идеальный кандидат - это сильный лид фронта с хорошей технической экспертизой и желанием включиться в очень активную работу над продуктом.

«нетмонет» в вебе — это 5 приложений, которыми пользуются миллионы людей по всей России ежеденвно. Мы — frontend-центричная компания, строим всю экосистему продуктов на веб-технологиях и верим, что это правильно!

В нашем фундаменте лежат Typescript и Angular, при этом верхние слои буквально напичканы разными технологиями — у нас есть WebGL анимации в 120 фпс, вебсокеты, реактивные потоки, стейт-механизм, свой uikit, а также кроссплатформенные приложения на Ionic.


Что мы хотим в тебе видеть:

  • 5 лет опыта в web-разработке;
  • Уверенное владение стэком HTML, CSS, Typescript, Angular, RxJS;
  • 1 год опыта руководства командой;
  • Умение строить гибкую и надежную архитектуру FE приложений;
  • Хорошее знание алгоритмов и написание эффективного кода;
  • Готовность работать с приложениями на iOS и Android, используя Ionic.


У нас точно будет мэтч, если ты:

  • Веришь, что опыт на вебе может быть не хуже нативного и тебе важно доказывать это на практике;
  • Умеешь профилировать код; любишь, когда твои анимации работают silky smooth;
  • Работал или хотя бы слышал про Ionic и веб, обернутный в нативные приложения;
  • Имеешь широкий кругозор веб-технологий: следишь за консорциумом, WebASM, WebGPU и прочими инициативами;
  • Не боишься использовать WebGL в браузере;
  • Писал статьи на medium или habr и любишь развивать IT-бренд.


Что ты будешь делать:

  • Реализовывать гениальные профитные идеи продактов;
  • Проводить строгие code и tech review;
  • Прокачивать в разработчиках hard и soft skills;
  • Строить технический roadmap, поддерживать свежесть проекта и рефакторить legacy код.


Что мы можем тебе дать:

  • Стартап-ментальность: неограниченный сверху доход в виду мотивации от перфоманса компании, отсутствие бюрократии и квази-полную свободу действий;
  • Работу из любой точки мира (но по московскому времени!);
  • Сыгранную команду фронтов из 4-х человек;
  • Здоровую культуру в команде с высокой рабочей этикой;
  • Ранний этап запуска мажорного продукта.


Это ключевая для нас позиция, поэтому мы хотим особенно осознанно подойти к найму. Тебя ждут следующие этапы:

  • Короткий созвон с HR — расскажем о нас подробнее и зададим базовые вопросы про твой опыт
  • Встреча с СТО/ex Frontend Lead Гришей — 30-минутное общение, чтобы понять, есть ли "мэтч"
  • Техническое собеседование с Senior-разработчиками команды
  • Собеседование по системному дизайну с фаундером проекта / ex CTO Андреем
  • Cобеседование на общий технический кругозор и алгоритмы с Гришей
  • Опциональная финальная встреча по менеджерским скиллам
  • Оффер :)

Верим, что у нас будет мэтч!